CAS / VAL

Empreses d’inserció

Les empreses d’inserció tenen com a finalitat la inserció sociolaboral de persones en situació de vulnerabilitat a través de l’ocupació i un acompanyament personalitzat.

Les empreses d’inserció tenen com a finalitat la inserció sociolaboral de persones en situació de vulnerabilitat a través de l’ocupació i un acompanyament personalitzat. Són iniciatives econòmiques de caràcter no lucratiu amb l’objectiu principal d’aconseguir la inserció sociolaboral de persones desocupades en situació o risc d’exclusió social. Aquestes entitats combinen la generació d’activitat productiva amb un compromís ferm cap al desenvolupament local, la cohesió social i la sostenibilitat.
El model de les empreses d’inserció permet que persones desocupades en situació o risc d’exclusió social accedisquen a un entorn laboral real, on poden adquirir competències professionals a través d’un treball remunerat. Aquest treball té un caràcter transitori, ja que el seu objectiu final és facilitar la incorporació d’aquestes persones al mercat laboral convencional.
Aquestes empreses poden adoptar la forma jurídica de societats mercantils o cooperatives i han d’estar inscrites i qualificades en el registre autonòmic corresponent. A més, desenvolupen activitats econòmiques en diversos sectors, operant en qualsevol part del territori nacional.

Principals característiques

Són empreses
Societats mercantils o cooperatives que desenvolupen una activitat econòmica lícita de producció de béns o prestació de serveis en qualsevol sector del mercat, legalment constituïdes.
Finalitat social
El principal objectiu del seu objecte social és la inclusió sociolaboral de persones amb especials dificultats per accedir al mercat laboral.
Entitat promotora
Han d’estar promogudes, almenys en un 51%, per entitats públiques o privades sense ànim de lucre (associacions, fundacions, cooperatives, etc.) amb objectiu social d’inclusió sociolaboral de persones en situació o risc d’exclusió social.
Sense ànim de lucre
Els excedents obtinguts es destinen a la millora o ampliació de les estructures productives o a la promoció d’activitats relacionades amb la inserció sociolaboral, sense repartiment de beneficis, tal com consta als seus estatuts.
Treballadors d’inserció
Almenys el 30% de la plantilla (durant els 4 primers anys) i el 50% a partir del quart any han de ser persones en situació o risc d’exclusió social.
Itineraris d’inserció
Proporcionen itineraris d’inserció personalitzats, incloent formació i acompanyament sociolaboral.
Empreses de trànsit
Les persones treballadores d’inserció poden romandre a l’empresa d’inserció un període mínim de 6 mesos i un màxim de 3 anys.

Empreses associades

×
Arropa Valencia S.L
Recollida i comerç de roba, joguets, mobles i articles de 2a mà
961 50 48 30
Anar a la web
×
Integras Tu Empresa De Insercion, S.L.
Catering / Neteja integral d'espais
624 29 26 13
Anar a la web
×
Koopera Servicios Ambientales S. Coo
Recollida, gestió i reutilització de residus: paper, cartó, envasos, electrodomèstics, voluminosos, tèxtil, complements, etc.
961 64 28 93
Anar a la web
×
La Casa Grande Insercion, S.L.
Recollida, gestió i reciclatge de residus
96 346 33 74
Anar a la web
×
Mimart Stylo, S.L.L
Perruqueria, estètica i assessoria d'imatge.
624 21 07 46
Anar a la web
×
Proyecto Lazaro, S.L.
Recollida i gestió de roba i calçat usat, comerços de 2a mà
965 20 40 60
Anar a la web
×
Rastrell, S.L.
Recuperació de mobles, estris i tèxtil
963 62 35 09
Anar a la web
×
Reciplana Recuperacions 2010, S.L.
Recollida i comerç de roba, joguets, mobles i articles de 2a mà. Recollida i reciclatge de residus
964 53 38 76
Anar a la web
×
Retextil, S.L.
Recollida i comerç de roba, joguets, mobles i articles de 2a mà.
633 317 183
Anar a la web
Legislació estatal
Legislació autonòmica

Requisits

Requisits per a ser una empresa d’inserció

(01)
PARTICIPACIÓ D’ENTITATS PROMOTORES
Estar participades per entitats promotores amb almenys el 51% del capital social (societats mercantils) o segons els límits legals (cooperatives i societats laborals).
(02)
REGISTRE LEGAL
Inscriure’s al registre corresponent i al Registre Administratiu d’Empreses d’Inserció de la Comunitat Autònoma.
(03)
PERCENTATGE DE TREBALLADORS D’INSERCIÓ
Mantenir un 30% de treballadors d’inserció els primers 3 anys i un 50% a partir del quart any, amb almenys dos empleats en inserció.
(04)
ACTIVITAT EXCLUSIVA
No realitzar activitats fora del seu objecte social.
(05)
REINVERSIÓ D’EXCEDENTS
Destinar almenys el 80% dels excedents a millorar estructures productives i d’inserció.
(06)
PRESENTACIÓ DE BALANÇ SOCIAL
Presentar anualment un balanç social que incloga memòria econòmica, inserció laboral i previsió futura.
(07)
ITINERARIS D’INSERCIÓ
Disposar dels recursos necessaris per a oferir itineraris d’inserció sociolaboral.
Ets una entitat sense ànim de lucre i vols crear una empresa d’inserció?

En AVEI oferim un servei d’assessorament i acompanyament a aquelles entitats sense ànim de lucre que desitgen constituir una empresa d’inserció.

El nostre servei d’assessorament és gratuït i sense compromís.

T’ajudem a conéixer els requisits legals i administratius per a assegurar que compleixes amb la normativa vigent.

Anar a contacte